10. Tag = Seetag und die Frage: „Was verdienen Mitarbeiter auf der AIDAmar?“

Hallo! Und hier ist er wieder Euer Peter!
Die Laune ist gut – die See ist ruhig – die Sonne scheint: herzlich willkommen im Urlaub pur!

Mein Lieblingsrestaurant auf der AIDAmar? Das BestBurger@sea Restaurant, weil man dort sehr gut sitzen kann, weil es dort den Frühkaffee jeden Morgen ab 6:00 Uhr gibt mit kleinen Kuchenstücken und ab 13.00 – 16:30 Uhr und von 18:30 bis 22:00 Uhr die besten Burger seit langem!

Best-Burger@sea

Ist ein kleineres Restaurant auf Deck 11 mit grün orange rot gepolsterten Bänken und Stühlen, braunen Tischen und hellgrünen Stoff-Tischdeckchen und dazu passenden echten Stoff Servietten.

Es gibt 100 Sitzplätze und wirklich handgebaute sehr gute Burger mit täglich wechselnden „Specials“.

Best-Burger@sea auf der AIDAmar

Es gibt sogar etwas, was nicht auf der Karte steht und das sind ganz leckere Hühnerbeine, die ebenfalls sehr sehr lecker „spicy“ sind.

Zum Nachtisch gibt es z.B. sehr sehr leckeres Vanilleeis mit einer Caramell-Creme, die habe ich mir gleich zweimal bestellt 🙂

Jeden Morgen sitze ich hier und genieße bei einer ersten Tasse Kaffee den Sonnenaufgang. Die einen schlafen lieber etwas länger, denn es sind ja Ferien, aber ich sitze hier Morgens sehr gerne.

Mitarbeiter auf der AIDAmar

„Mein“ morgendlicher Steward kommt und bringt mir meinen Kaffee und ein süßes Stückchen. Er kommt wie viele Mitarbeiter an Bord der AIDAmar von den Philippinen und es ist seine 1. Saison. Er ist noch Single und sagt zu mir „das hier ist mein Traumjob.“ Er sieht die ganze Welt und kann seine Familie zu Hause unterstützen. “ Er möchte sehr gerne auch in der nächsten Saison bei AIDA arbeiten. Ein gutes Zeichen, oder?

Direkt gefragt nach seinem Gehalt habe ich Ihn nicht, aber das Internet habe ich gefragt. Und das hat mir geantwortet, dass alle Mitarbeiter freiwillig für 6 bis 9 Monate an Bord gehen, weil Sie hier eine sehr gute Zeit haben und für Ihre Verhältnisse sehr gutes Geld verdienen können. Und das viele Mitarbeiter gerne wieder kommen, so wie „unser“ abendlicher Kellner im Bella Donna aus Burma = Myanmar, der schon die 6. Saison auf der AIDA fährt.

Maritime Labour Convention (MLC)

Seit dem 20. August 2013 ist die so genannte Maritime Labour Convention (MLC) in Kraft, die weltweit auch für alle Kreuzfahrtschiffe bindend ist. Sie ist neben Vorschriften zu Sicherheit (SOLAS), Umweltschutz (MARPOL) und Ausbildung für nautisches Personal (STCW) die vierte wichtige Säule des Regelwerks der Vereinten Nationen, das Mindest-Standards für die Schifffahrt weltweit definiert. Die MLC beschränkt beispielsweise die tägliche Arbeitszeit auf 14 Stunden, die Wochenarbeitszeit auf 72 Stunden und legt Mindestanforderungen an die Größe und den Komfort der Crew-Unterkünfte fest.

AIDA bekennt sich zur Einhaltung der Menschenrechte, sprich den ethischen Grundsätzen, z.B. den AIDA Values, der Unterzeichnung der „Charta der Vielfalt“, dem „Commitment to Diversity and Inclusion“, dem „Code of Business Conduct and Ethics“ und der Einhaltung des „Modern Slavery Acts“ sowie der UNWTO Prinzipien „Global Code of Ethics for Tourism“.

Über 50 Nationen an Bord der AIDA – sowohl bei den Mitarbeitern und auch bei den Gästen

AIDA schreibt selber auf AIDA Cruises – Verhaltens- & Ethikkodex: „Als multinationales Unternehmen mit Mitarbeitern aus mehr als 50 Nationen ist Vielfalt für uns natürlicher Bestandteil unseres Arbeitslebens – und eine große Bereicherung. Aus diesem Grund haben wir uns der Initiative „Charta der Vielfalt“ angeschlossen. Mit unserer Teilnahme bekennen wir uns ausdrücklich dazu, alle Mitarbeiter als gleichberechtigt zu respektieren – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Weltanschauung oder Alter.“

Wer auf der AIDAmar arbeitet, kann -bei freier Kost und Logis- mit 1.800,-€ bis 2.500,-€ je nach Erfahrung und Stellung sehr gutes Geld verdienen, dass in der Regel sogar steuerfrei ausbezahlt wird, weil es außerhalb der 20-Meilen-Zone verdient wird.

Und hinzu kommt ganz steuerfreies Trinkgeld, das man z.B. auf einem Containerschiff in Ermangelung an Passagieren nicht bekommt. Ich habe mir in Vorfreude auf die Reise für jeden der 44 Tage einen 5,-€ Schein zur Seite gelegt und den bekommt derjenige, der sich im Laufe des Tages ganz besonders um mich oder meine Herzallerliebste bemüht hat. Der uns unter den aktuell 2.190 anderen Passieren gesehen hat, der uns angeschaut hat, der uns nett bedient hat, dafür gesorgt hat, dass es uns gut geht, dass WIR einen schönen Tag haben. Und das passiert JEDEN Tag.

Soweit also: Alles gut auf der AIDAmar!

Es grüßt Euch Euer Peter und der geht jetzt zum Frühstück. Moin!

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